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“Único Parenting: Como o desafio de único Parenting afeta sua decisão para divorciar.”
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Mom contra o Dad: Diferenças Navigating de Parenting com todas as intenções boas

Mom contra o Dad: Diferenças Navigating de Parenting com todas as intenções boas
Pelo Dr. Charles Sophy
Vamos enfrentá-lo: levantar crianças pode ser completamente a aventura. Recompensando em uma volta, challenging no seguinte - é o roller-coaster final para o seeker da emoção. No jogo da vida, você rolou os dados e aceitou o papel do co-pai. Quando as réguas parecerem deceptively simples, (criança do aumento no adulto saudável), o jogo é complicado frequentemente por diferenças nos estilos entre sócios. É estas diferenças, se não resolvido, que podem o abandonar na terra da derrota e deixar lhe o sentimento oprimido e desanimado, com do “o excesso jogo” que pisca em sua tela video interna.

Construir uma ponte sobre uma diferença significativa nos estilos é um dos aspectos os mais difíceis de construir uma família. Parenting é a tarefa substancial de balançar seus opinião e valores (sobre o desenvolvimento, o amor, a tradição e a disciplina da criança) com suas experiências da infância, a fim nurture crianças saudáveis e seguras. Adicione um co-pai à equação - com seus próprios opinião, valores e experiências - e de repente, o ato balançando torna-se mais complexo.

Vamos fingir: É o fim de semana. O sol está brilhando e não há uma nuvem no céu. Você e seu sócio do pai decidem-se fazer exame de seu filho novo, Joey, para um piquenique relaxando de domingo no parque. Seu sócio carrega a cesta do piquenique com os frascos da água, presunto e sanduíches saudáveis do queijo no pão inteiro do trigo (nenhuma crosta para Joey pequeno), e fatias acima de uma melancia para um deleite refrescando após alguns jogos do football do toque. Você hop em suas bicicletas e peddle ao parque, rindo toda a maneira porque você e o jogo de Joey seguem o líder e tenta copí seus “estal-um-wheelies” com graus variando de sucesso, seu sócio que presta atenção warily de atrás.

Finalmente, o parque na vista, você toda a raça a ser primeiro lá, Joey que pedaling tão rapidamente quanto seus pés pequenos deixá-lo-á. Você e seu sócio estão em sua cauda até o último momento em que você ambo facilidade fora para permitir a Joey a vitória.

Elated e winded, hops de Joey fora de sua bicicleta e pedidos um passeio nos balanços. Você gira para seu sócio e palavra, “eu farei exame dele. Relaxe. Aprecíe seu lunch.” Joey retira-o seus mão e toddle aos balanços. Escala a bordo, apronta-se para as alturas e os guinchos dizzying enquanto cada impulso o emite mais altamente e mais altamente.

Segundos… continuados abaixo

/continued.. mais tarde, seu sócio ansioso do pai está em seu lado, dig “não o empurre assim altamente! Olha o doente do movimento. Preensão de Joey apertada!” Os comentários sting, alertando os sentimentos da raiva de que seu sócio pensaria que você não está sendo seguro com seus criança, resentment e inadequacy uniforme. Para adicionar o insulto ao ferimento, Joey pequeno escolhe imediatamente acima a hesitação do seu sócio, olha confused e tímido, e anuncia alta o “Daddy, para!” Você trava-o rapidamente e facilita-o seu balanço em uma posição de batente e presta-o atenção com as emoções misturadas enquanto Joey pula fora de e funciona nos braços do seu sócio, choramingando enquanto é conduzido para trás à área do piquenique.

Você slink para trás para juntá-los, irritado, hurt e frustrado, e come seu lunch no silêncio. Lunch sobre; você todo escala cansadamente em suas bicicletas para o repouso seemingly infinito do passeio.

Como nosso dia feliz foi erradamente? Que, se qualquer coisa, deve ser feito sobre ele? Você simplesmente espera e pray para a chegada da manhã de segunda-feira e o refúgio da rotina do trabalho? Não! É essencial comunicar-se com seu sócio.

Planeie uma resposta
Frequentemente, nossa primeira reação quando enfrentada com uma diferença nos estilos é, “que não seja o que eu faria.” Opõe a bolha à superfície quando um ou ambo o sócio se opera com “minha maneira é mentality da maneira direita”. Discutir e resolver um conflito são a única maneira minimizar os estilos diferindo do impacto negativo podem ter na família. Um conflito não resolvido nos estilos é uma de causas conduzindo de breakups do sócio.

Confiar em algum do seguinte pode minimizar sua aflição enquanto você planeia uma resposta:

Uma comunicação: Tempo da tomada discutir cada um - outros estilos e valores. Trabalho em escutar seu sócio tão com cuidado como você gostaria d de lhe escutar.
Consciência (self e outro, especial sua criança): Esteja ciente se sua própria infância estiver influenciando como você está reagindo a sua criança ou a seu co-pai, e o avaliar se sua reação for um ajuste para a situação de hoje. Pergunte-se yourself: Por que você reagiu essa maneira? Por que?

Posse (suas ações/ações): Não jogue o jogo da culpa. Examine que papel suas ações ou non-ações jogaram no conflito.

Controle (quem o tem; quem o necessita): Compreenda cada um - outras necessidades para este recurso vital. Strive ser mais flexível e não têm que sempre estar no controle. Nunca undermine seu sócio ou seu sócio na frente de suas crianças.

Definição (traga edições ao fechamento): As edições não resolvidas são um curso certo à dissolução. Não ponha fora de tratar dos conflitos importantes.

Mantenha na mente: Apesar de suas diferenças, você ambos quer o que é o mais melhor para as crianças. Este não era o primeiro conflito e provavelmente não será dura. A próxima vez que você e seus chifres do fechamento do esposo sobre uma matéria, recordam relaxar, seja compassionate, e saiba que seus miúdos o necessitam ambos.
O Dr. Charles Sophy serve atualmente como o diretor médico para o departamento do condado de Los Angeles das crianças e dos serviços da família. Tem também uma prática confidencial em montes de Beverly, Califórnia do psychiatry. O Dr. Charles Sophy, autor do “sustento 'Em fora blog do meu Couch”, dá respostas simples reais resolvendo os problemas os mais grandes da vida. Especializa-se em melhorar a saúde mental das crianças. Para contatar o Dr. Sophy, visite seu blog em drsophy.com.

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